ਮੁੰਬਈ, 15 ਅਪ੍ਰੈਲ
Edtech ਅਤੇ ਹੁਨਰੀ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਅੱਪਗਰੇਡ ਨੇ ਸੋਮਵਾਰ ਨੂੰ FY24 ਵਿੱਚ 55,000 ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡ ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਸਾਲਾਨਾ ਪਲੇਸਮੈਂਟ ਅਤੇ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਵਿੱਚ ਸਥਿਰ ਵਾਧੇ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕੀਤੀ।
ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ 3,000 ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਤੇ ਗਲੋਬਲ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ, ਕਰੀਅਰ ਬਦਲਣ ਅਤੇ ਤਰੱਕੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸਾਲਾਨਾ CTC 4.5 LPA ਦੀ ਬੇਸਲਾਈਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 1.80 ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਤੱਕ ਹੈ।
ਭਰਤੀ ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ, ਡੇਟਾ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਡੋਮੇਨਾਂ ਵਿੱਚ ਦੇਖੀ ਗਈ ਸੀ ਅਤੇ ਲਗਭਗ 50 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਮੁੰਬਈ, ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ, ਬੈਂਗਲੁਰੂ ਅਤੇ ਚੇਨਈ ਵਿੱਚ ਰੱਖੇ ਗਏ ਸਨ। ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਪੁਣੇ, ਕੋਲਕਾਤਾ, ਹੈਦਰਾਬਾਦ, ਨੋਇਡਾ, ਗੁੜਗਾਉਂ, ਅਤੇ ਅਹਿਮਦਾਬਾਦ, ਕਰਨਾਟਕ, ਤੇਲੰਗਾਨਾ ਅਤੇ ਤਾਮਿਲਨਾਡੂ ਦਾ ਨੰਬਰ ਆਉਂਦਾ ਹੈ।
ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਔਰਤਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਦੀ ਹਿੱਸੇਦਾਰੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਲਗਭਗ ਦੋ ਤਿਹਾਈ ਹੈ ਜੋ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਉੱਚ ਹੁਨਰ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਜਾਂ 'ਰਿਟਰਨਸ਼ਿਪ' ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਰਾਹੀਂ ਕਾਰਜਬਲ ਵਿੱਚ ਦੁਬਾਰਾ ਦਾਖਲ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਦਿਲਚਸਪ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ, GenAI, Data, AI/ML, ਅਤੇ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਅੱਪਗ੍ਰੇਡ ਦੇ ਮੁਫ਼ਤ ਕੋਰਸਾਂ ਵਿੱਚ 1.4 ਲੱਖ ਤੋਂ ਵੱਧ ਦਾਖਲੇ ਹੋਏ।
“ਅਸੀਂ ਕੋਰਸਾਂ, ਬੂਟਕੈਂਪਾਂ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਣਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਅਤੇ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਸਿਖਲਾਈ ਸੂਟ ਬਣਾਇਆ ਹੈ ਜੋ ਸਾਡੇ ਸਿਖਿਆਰਥੀਆਂ ਲਈ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਰਿਵਰਸ-ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਹਨ। ਫਰੈਸ਼ਰ, ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ, ਮੱਧ-ਕੈਰੀਅਰ ਅਤੇ ਸੀਨੀਅਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀਆਂ 'ਤੇ ਅਸਲ-ਸਮੇਂ ਦੇ ਲਾਭਾਂ ਲਈ ਹੱਥੀਂ ਹੁਨਰ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਲਈ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਦੀ ਵਿਆਪਕ ਸਿਖਲਾਈ/ਸਿੱਖਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ”ਮਯੰਕ ਕੁਮਾਰ, ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕ ਅਤੇ ਐਮਡੀ, ਅਪਗ੍ਰੇਡ ਨੇ ਕਿਹਾ।
"ਸਾਡੀਆਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ, ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਤਕਨੀਕੀ ਨਿਵੇਸ਼ਾਂ, ਮਜ਼ਬੂਤ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਰੋਸਟਰ, ਅਤੇ ਰਣਨੀਤਕ ਵਪਾਰਕ ਵਿਲੀਨਤਾ ਦੁਆਰਾ, ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਮਾਸਟਰ ਸਿੱਖਿਆ ਸ਼ਾਸਤਰ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ ਜੋ ਹੁਣ ਸਕੇਲੇਬਲ ਹੈ ਅਤੇ ਨਵੇਂ ਭੂਗੋਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਦੁਹਰਾਉਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ," ਉਸਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ।
FY24 ਵਿੱਚ, upGrad ਦੀ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਆਰਮ ਨੇ ਵੀ ਲਗਭਗ 600,000 ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਹੁਨਰਮੰਦ ਅਤੇ ਸਿਖਲਾਈ ਦਿੱਤੀ।
ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਨੇ ਫਾਰਚਿਊਨ 500 ਕੰਪਨੀਆਂ ਸਮੇਤ ਇੱਕ ਸਾਲ ਵਿੱਚ 1,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਮੱਧ ਅਤੇ ਵੱਡੇ ਆਕਾਰ ਦੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕੀਤੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਭਾਰਤ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਹੁਨਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਜੋਂ ਆਪਣੀ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਹੋਰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ।