ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ, 4 ਜੂਨ
ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ 10 ਵਿੱਚੋਂ ਸੱਤ ਤੋਂ ਵੱਧ (73 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ) ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਇਸ ਸਾਲ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਬਾਰੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਰੱਖਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਨਾਲੋਂ 11 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵੱਧ ਹੈ, ਇੱਕ ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਬੁੱਧਵਾਰ ਨੂੰ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਟੀਅਰ 1 ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ 31 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਨੌਕਰੀ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਬਾਰੇ 'ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਵਿਸ਼ਵਾਸ' ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਟੀਅਰ 2 ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਇਹ 18 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਸੀ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, 5,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ 85 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਨੌਕਰੀ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਦੋਂ ਕਿ 50 ਤੋਂ ਘੱਟ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਇਹ ਅੰਕੜਾ 58 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੱਕ ਘੱਟ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਗਲੋਬਲ ਐਡਟੈਕ ਕੰਪਨੀ ਗ੍ਰੇਟ ਲਰਨਿੰਗ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਏਆਈ ਅਤੇ ਆਟੋਮੇਸ਼ਨ ਦੁਆਰਾ ਆਕਾਰ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਵਿਕਸਤ ਹੋ ਰਹੇ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸਪੱਸ਼ਟ ਹੁੰਦੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ।
ਲਗਭਗ 78 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹੁਣ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ 'ਤੇ ਏਆਈ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪ੍ਰਤੀ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਦਿਲਚਸਪ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਐਮ.ਬੀ.ਏ. ਅਤੇ ਬੀ.ਕਾਮ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਬੀ.ਈ./ਬੀ.ਟੈਕ ਪਿਛੋਕੜ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਆਸ਼ਾਵਾਦੀ ਹਨ (ਕ੍ਰਮਵਾਰ 89 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਅਤੇ 84 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ)।
ਇਹ ਸੰਭਾਵਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਭਾਰਤ ਦੇ ਆਈ.ਟੀ. ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਰੁਝਾਨਾਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ, ਰਵਾਇਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਐਂਟਰੀ- ਅਤੇ ਮਿਡ-ਲੈਵਲ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੀਆਂ ਵੱਡੀਆਂ ਭਰਤੀਆਂ, ਨੇ ਏ.ਆਈ. ਅਪਣਾਉਣ ਦੇ ਕਾਰਨ ਭਰਤੀ ਘਟਾ ਦਿੱਤੀ ਹੈ।
ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਤਬਦੀਲੀ ਨੇ ਤਕਨੀਕੀ ਨੌਕਰੀਆਂ 'ਤੇ ਏ.ਆਈ. ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਬਾਰੇ ਵਿਆਪਕ ਚਰਚਾਵਾਂ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਡਿਗਰੀਆਂ ਵਾਲੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਦੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2026 ਵਿੱਚ, 85 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਨੂੰ ਭਵਿੱਖ-ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਅਪਸਕਿਲਿੰਗ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਨੂੰ ਪਛਾਣਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ 79 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਅਪਸਕਿਲਿੰਗ ਦਾ ਇਰਾਦਾ ਮਜ਼ਬੂਤ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ, 81 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਇਸ ਸਾਲ ਨਵੇਂ ਤਕਨੀਕੀ ਹੁਨਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਨਿਵੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ, ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਟੀਅਰ 1 ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਹਨ, 46 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਨੇ ਅਪਸਕਿਲਿੰਗ ਨੂੰ 'ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ' ਦਰਜਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਟੀਅਰ 2 ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ 26 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ।
"ਏਆਈ ਇੱਕ ਪਰਿਵਰਤਨਸ਼ੀਲ ਸ਼ਕਤੀ ਹੈ ਜੋ ਆਧੁਨਿਕ ਕਾਰਜ ਸਥਾਨ ਨੂੰ ਮੁੜ ਆਕਾਰ ਦਿੰਦੀ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਕਿ ਇਹ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਇਹ ਨਾਲ ਹੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਵੀ ਖੋਲ੍ਹਦੀ ਹੈ ਜੋ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਅਤੇ ਤਿਆਰ ਹਨ," ਗ੍ਰੇਟ ਲਰਨਿੰਗ ਦੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕ ਹਰੀ ਕ੍ਰਿਸ਼ਨਨ ਨਾਇਰ ਨੇ ਕਿਹਾ।